Viktige vurderinger når du velger et offshore .NET-utviklingsselskap

.NET HISTORIE

Her er en kort historie om .net. Microsoft begynte å jobbe med opprettelsen av .NET Framework på slutten av 1990 -tallet. Dette rammeverket ble opprettet under tilsyn av Next Generation Windows Services (NGWS). På slutten av 2000 -tallet ble prototypeversjonen av .NET Framework, kjent som .NET 1.0, utgitt. I august 2000 begynte Intel, Microsoft og Hewlett-Packard arbeidet med å standardisere C# og Common Language Infrastructure (CLI). I desember 2001 hadde begge disse blitt anerkjent som ECMA -standarder.

Hva er forskjellen mellom .NET Core og .NET Framework?

Lurer du på .NET Core og .NET rammeforskjeller? La oss forstå.

Det faktum at .NET Core Kan kjøres på alle enheter som skiller det fra .NET -rammeverket. Et enkelt rammeverk som fungerte overalt, ikke bare på Windows -enheter, var påkrevd. Kjerne utviklet seg til den kryssplattformløsningen. .NET Core blir ofte sett på som mer effektiv og skalerbar enn .NET Framework.

Les også blogginnlegg om .Net kjerne vs .net

Unngå disse tabberne når du søker offshore. NET -utvikling

Du er utsatt for å gjøre feil når du søker måter å spare penger eller få tilgang til et større talentbasseng. Det er ikke umulig å gjøre en feil eller overse noe mens du outsourcing. Før du begynner ansettelsesinnsatsen, kan det være en fordel å lære om de viktigste feilene enkeltpersoner gjør når de søker offshore. NET -programvareingeniører.

• Overgangen til den nye modellen er brå

Når kostnadsbesparelser er den primære motivatoren, er en vanlig feil som nykommere gjør hopper rett inn i den dype enden. En rask endring kan føre til potensielt kostbare komplikasjoner over tid. Et gradvis skifte er derimot tryggere fordi du kan starte med en eller to ingeniører og gradvis øke teamet, og delegere flere og flere plikter for dem.

• Feil outsourcing -plassering

Anta at du følger trendene eller partnerens forslag og velger en destinasjon som er tiltalende når det gjelder priser og nærhet. Du har faren for å mislykkes på grunn av mangel på emnkompetanse, dårlig kommunikasjon eller kulturell passform. I denne situasjonen kan en større tidsforskjell (7-8 timer) og leveranser av nødvendige kvalitetsstandarder finnes som et kompromiss.

• Ansette uavhengige entreprenører/frilansere for et langsiktig prosjekt

Uten tvil gir frilansing fordeler for å håndtere beskjedne jobber for kortsiktige prosjekter. På internettplattformer kan du ansette raskt. Generelt, spredt, brokete ansatte som ikke er en del av et enkelt lag, mislykkes imidlertid på lang sikt.

• Ineffektiv offshore driftsstyring

Å delegere omfanget av arbeid til et annet land innebærer ikke å forlate utviklingsprosessen. Selv outsourcing, den mest praktiske metoden for å overføre programvareutviklingsansvar til en dyktig partner, frigjør deg ikke helt av forpliktelse. Å gjøre alle prosesser synlige gjennom god rapportering og iterative leveranser presentasjon anbefales sterkt.

Les bloggen vår om Grunner til å ansette et tilpasset .NET -utviklingsselskap

Tips for valg av et offshore. NET -utviklingsselskap

• Historien til selskapet

Registreringen av deres tidligere publiserte lenker og tidligere arbeidshåndtering er en viktig ting å vurdere når du leter etter et offshore. NET -utviklingsselskap; Ellers kan det å ansette et selskap uten tidligere publiserte lenker absolutt øke sjansene for en avtagende forretningsgraf i form av tap som er pådratt – etter sin verdifulle tid, den viktigste kapitalen som er investert og/eller andre ressurser som er tatt i bruk.

• Selskapsportefølje

Den andre tingen å tenke på er å be selskapets porteføljer. Vellykkede virksomheter er aldri redde for å dele sin tidligere innsats. Det lar deg sammenligne andre apper som de har opprettet tidligere. Det lar deg også få en følelse av omfanget av jobben sin.

• Undersøk oppfinnsomhet

Det er forskjellige offshore. NET -utviklingsselskaper på markedet som tilbyr muligheter til Outsource .NET -utvikling . Å velge det ideelle offshore. NET -utviklingsselskapet med profesjonelle utviklere kan være en langvarig prosess. Begynn med å spørre om deres innovasjon, de overordnede appene de har laget og de unike egenskapene deres programvare eller apper inneholder. Dette lar deg forstå selskapets kompetanse.

• Undersøk skalerbarhet og robusthetsevne

En av de viktigste faktorene å undersøke når du ansetter et utviklingsfirma er om de kan gi robuste, estetisk behagelige og skalerbare løsninger for å matche virksomhetens behov. De burde tidligere jobbet med storskala kommersielle prosjekter. De bør ha kompetente .NET -utviklere som kan forsyne deg med løsninger som vil gi dem et konkurransefortrinn i markedet. Et utviklingsselskap skal også ha redusert utviklingskostnader. Dette er en avgjørende retningslinje som vil hjelpe deg med å velge den rette organisasjonen.

• Undersøk suksessrekorden

Hold øye med selskaper som gir et løfte, men ikke klarer å oppfylle det. Undersøk deres utviklingsinnsats og merittliste for suksess. Gjennomføre grundige faktaundersøkelser på internett.

• Modell for ansettelse

Man bør også vurdere rekrutteringsmodellen til .NET -utviklingsselskaper. Til Ansett offshore. NET -utviklere , gode firmaer har en grundig utvelgelsesprosedyre. De sørger for at organisasjonen deres bare ansetter de best dyktige utviklerne. Du kan velge modellen som best samsvarer med dine krav.

• Kontrakter og juridiske avtaler

En annen avgjørende anbefaling er å følge en kontraherende tilnærming med utviklingsselskapet. Dette inkluderer juridiske prosedyrer, kontrakter, standardbestemmelser og så videre. Du kan bruke dette til å binde selskapet til å utføre jobben som spesifisert i kontrakten. Fordi omdømmet deres står på spill, er de bundet til å gi det beste svaret.

Hvorfor er Weblineindia den beste ODC for globale selskaper?

Hvis du søker den ideelle offshore -utviklingsvirksomheten du skal jobbe med på programvareutviklingsprosjektet ditt, har søken din kommet til en slutt.

Siden 1999 har Weblineindia effektivt levert tjenester av høy kvalitet for .NET-programvareutviklingover hele kloden. Vårt dedikerte offshore utviklingssenter i India kan hjelpe deg med å oppfylle dine forretningsmessige mål. Vi har over 150+ personer på ansatte og arbeidsstasjoner utstyrt med banebrytende utstyr, noe som gjør oss til et topp offshore utviklingsselskap. En mangfoldig portefølje på 3500+ prosjekter, hvorav de fleste er designet og produsert for utenlandske kunder gjennom årene.

Konklusjon

Nå må det være klart hvorfor du skal bruke .net. Når du trenger å engasjere en Offshore .NET-utviklingsselskap, Bruk rådene som er gitt ovenfor for å unngå å ansette feil. Undersøk selskapenes sporoppføringer. Spør om deres porteføljer og kundeporteføljer. Evaluer utviklerenes kommunikasjonsevner. Signer serviceavtalen og kontrakt med omhu. Spør også om ansettelsesmodellen og velg den som best oppfyller dine behov. Det vil hjelpe deg å spare mye tid og penger. Det vil også spare deg for unødvendige komplikasjoner og problemer gjennom å lage søknaden din.

Sosiale hashtags

#HistoryofDotNet #OffShoredotNetDevelopmentCompany #whyUSEDOTnet #ProsofDotnet #OffShoredotNetServices #hiredEdatedDotNetDevelopers #DotNetCoreandNetFramework #OffShoredotNetDevelopment

Ofte stilte spørsmål

Offshore .NET-utviklingsselskap: Infografikk

Last ned Info-Graphic

Last ned ppt